Soziales
Mitarbeiter

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Als Arbeitgeber beschäftigten wir im Berichtsjahr durchschnittlich 32 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (inklusive eines Auszubildenden). Die Angestellten bilden den überwiegenden Teil, ein Viertel ist im gewerblichen Bereich beschäftigt. Die Mischung aus unterschiedlichen Berufsbildern sorgt für verschiedene Sicht- und Herangehensweisen und ermöglicht fundierte Entscheidungen.
Die Personalpolitik basiert auf dem Grundsatz der Chancengleichheit. Der respektvolle und wertschätzende Umgang miteinander ist uns wichtig. Im Berichtsjahr ist die Fluktuationsrate wieder auf unter 10% gesunken, nachdem sie im Jahr zuvor darüber lag. Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei 12,5 Jahren.
Um in einem enger werdenden Markt qualifizierte Fachkräfte zu finden und zu binden, setzen wir weiterhin auf eine qualifizierte, umfassende Ausbildung sowie eine stete Weiterbildung unserer Mitarbeiter. Gleitzeit, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Teilzeitmodelle bieten ein modernes Arbeitsumfeld.
Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei 12,5 Jahren.



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